Det er nemt for en virksomhed at sætte en masse pæne ord på kultur og arbejdsforhold. I stedet har vi valgt at præsentere fem væsentlige fakta, og ellers lade medarbejderne sætte ord på, hvad de synes.

• Overskudsdeling
• God løn og pensionsordning
• Fleksible arbejdstider
• Frihed under ansvar
• Arbejdsgiverbetalt telefoni, mobil og internet

På DINE NYE KOLLEGER kan du læse, hvad medarbejderne synes om Schantz.

Hos Schantz ved vi, at det handler om mennesker, selvom vi arbejder med IT, og vi er som virksomhed kun i top, hvis vores medarbejdere er det. Og siden vi jo lægger 8 timer om dagen på jobbet, skal vi helst kunne lide at være der. Derfor har vi gjort meget ud af at skabe en sympatisk og motiverende arbejdsplads.

Hvad det går ud på? Kort sagt lægger vi stor vægt på, at vores medarbejdere får de faglige udfordringer og spændende opgaver, som gør dem glade, vi opfordrer alle til at have et liv ved siden af jobbet, og vi tilbyder frihed under ansvar og god mulighed for selv at have indflydelse på hvordan tingene bliver gjort.